Personalberatung

Jede Vakanz hat ihre Besonderheiten. Aus diesem Grund analysieren wir mit unseren Kunden die technischen und fachlichen Anforderungen, das Projektumfeld, das Team und die angebotenen Rahmenbedingungen.
Nach dieser kostenlosen Vorleistung kennen wir Ihre Vakanz im Detail und können ein detailliertes Anforderungsprofil erarbeiten. Jetzt sind wir in der Lage unseren Kunden einen Rekrutierungsstrategie zu unterbreiten. Die Möglichkeiten hier sind verschieden:

• Personalvermittlung auf Erfolgsbasis
• Personalselektion im Exklusiv-Mandat
• Personalverleih für befristete Einsätze (Contracting)
• Personalverleih für Kurzeinsätze (Temporärarbeit)

Passend sind Fachleute nur, wenn diese nicht nur die technischen Kenntnisse haben, die Aufgabe fachlich erfüllen können sondern sich auch gut in die Unternehmung und das Team integrieren lassen.
Wir unterstützen unsere Kunden auch in der Analyse der Persönlichkeit, holen Referenzauskünfte ein und helfen bei der Entscheidungsfindung.

Suche auch International

Im Vordergrund unserer Kampagnen stehen immer Kandidaten, die im Schweizer Markt etabliert sind. Da dies nicht immer genügt, suchen wir die passenden Fachleute auch international. Für die Beschaffung der notwendigen Arbeitsbewilligungen stehen wir Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.

Wir schreiben SERVICE gross!

Internationale Fachkräfte müssen auf die Rahmenbedingungen in der Schweiz vorbereitet werden. Für die Bereiche Unterkunft, Registrierung, Versicherungen, Bankkonten, usw. haben unsere internen Spezialisten die nötigen Vorbereitungen getroffen, damit diese Mitarbeiter sich von Anfang an voll auf Ihr Projekt konzentrieren können.